Night Supervisor (Supervisora ​​Nocturna)

Integrity Facility Solutions Inc

  • Newburgh, IN
  • $18.00-22.00 per hour
  • Permanent
  • Full-time
  • 30 days ago
Benefits:
  • Referral program
  • Competitive salary
  • Paid time off
  • Training & development
Job description(Desplácese hacia abajo para ver la descripción en español.)Let me first say, not all janitorial companies are the same! At Integrity Facility Solutions our staff members are more than just a number. We view staff as part of a work FAMILY. Our employee's are VALUED and able to benefit from being members of a family owned and operated company. We operate with a give and take, mutual respect mindset. There's a reason why our staff tend to stay with us!A few PERKS our staff members benefit from!!
  • Flexibility
  • Paid vacations
  • Take home vehicle
  • Company issued cell phone
  • Competitive wages
  • Year end rewards/gifts
Our staff are responsible for cleaning and maintaining a designated space. This includes office buildings, medical facilities, schools, warehouses, etc. They continually monitor level's of cleanliness to ensure company standards are properly maintained.CANDIDATE SHOULD BE BILINGUAL - Speaking both English & SpanishROLE DUTIES
  • Carry out regular cleaning inspections, address areas where cleaning standards do not meet required standards, record cleaning audits
  • Work closely using good communication with management team to ensure cleaning standards are maintained
  • Assist staff in monitoring equipment ensuring that all is operating correctly and safely
  • Aid in monitoring supplies and ensuring that janitor closets are stocked and tidy
  • Train new team members ensuring proper cleaning methods and routines are understood and meet IFS standard
  • Aid in monitoring timekeeping and attendance within the team. Escalate any concerns to the management team
  • Aid to identify development needs, set targets and evaluate training needs for the team
  • Assist management team/HR in implementing company policies
  • Undertake any necessary duties and requests by the management team
  • Aid in ensuring all health & safety procedures are followed and challenge any activity not following established procedures, escalate any concerns to upper manager
  • Ensure that cleaning operatives under your responsibility receive suitable induction training and information for emergency procedures
  • Aid in ensuring task work assessments and safety provisions have been explained with the employee and signed prior to work commencing
  • Identify and correct hazardous conditions
  • Assist management with investigation and reporting of accidents/ incidents
  • Actively represent IFS values on site by being presentable, uniformed and helpful, always willing to go the extra mile
Person Specification:
  • Supervisory experience in similar field IS REQUIRED
  • Ability to communicate at all levels, with good written and spoken English
  • Basic computer/technology skills is essential
  • Ability to follow set schedules and work using good assessment, judgement at own initiative
  • Flexible and proactive attitude is essential
  • Ability to work well and closely with other personnel
  • Understanding & knowledge of workplace health and safety policies
  • Experience of coordinating a range of tasks and individuals
  • Positive can-do attitude
  • Organizational skills
  • Leadership skills
  • Previous experience in similar role
  • IOSH Managing, OSHA certifications, and other cleaning certifications (beneficial)
  • Able to undergo client security checks such as background check and drug testing for vetting procedure before start date
A message from our Business Owner:Hi, my name is Justin O'Neal. I'm the founder of Integrity Facility Solutions (IFS). (Yes, this is me writing this, not some marketing person) We are based in Newburgh, IN. If you are looking for a job in a laid-back work environment that is professional, but not stuffy, without the corporate politics you must deal with at other companies, then read on. We're looking for people that are nice, really good at their job, love documentation & processes, and above all else have empathy for our clients and employees. We treat our employees and our clients great, and it requires someone with that same mindset. We also work hard but have fun solving challenges for our clients. This isn't the typical management position, we're looking for someone that seeking an opportunity for growth, financially and professionally. Nobody has an "employee number" here. They have a name, a family, a dog, a house, and a real purpose in our organization. If this sounds like a culture that you want to be a part of, great, please apply. If this isn't your cup of tea, no hard feelings. We have amazing people and no political power struggles. We want to keep it that way! :)Justin O'Neal, CEO, Integrity Facility SolutionsPermítanme decir primero que no todas las empresas de limpieza son iguales. En Integrity Facility Solutions, los miembros de nuestro personal son más que un número. Vemos al personal como parte de una FAMILIA de trabajo. Nuestros empleados son VALORADOSy pueden beneficiarse de ser miembros de una empresa familiar. Operamos con una mentalidad de dar y recibir, de respeto mutuo. ¡Hay una razón por la que nuestro personal tiende a quedarse con nosotros!¡Algunas VENTAJAS de las que se benefician los miembros de nuestro personal!
  • Flexibilidad
  • Vacaciones pagadas
  • Salarios competitivos
  • Teléfono celular emitido por la empresa.
  • Vehículo para llevar a casa
  • Recompensas/regalos de fin de año
Nuestro personal es responsable de la limpieza y el mantenimiento de un espacio designado. Esto incluye edificios de oficinas, instalaciones médicas, escuelas, almacenes, etc. Monitorean continuamente el nivel de limpieza para garantizar que los estándares de la empresa se mantengan adecuadamente.EL CANDIDATO DEBE SER BILINGÜE: Hablar inglés y español.RESPONSABILIDADES DEL PUESTO
  • Realizar inspecciones de limpieza periódicas, abordar las áreas donde los estándares de limpieza no cumplen con los estándares requeridos y registrar las auditorías de limpieza.
  • Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de gestión, utilizando una buena comunicación, para garantizar que se mantengan los estándares de limpieza.
  • Asistir al personal en la supervisión del equipo, asegurándose de que todo funcione de forma correcta y segura.
  • Asistir en la supervisión de los suministros y en asegurar que los armarios del personal de limpieza estén abastecidos y ordenados.
  • Capacitar a los nuevos miembros del equipo, asegurándose de que se comprendan los métodos y rutinas de limpieza adecuados y que cumplan con el estándar IFS.
  • Asistir en la supervisión del control de tiempo y la asistencia dentro del equipo. Elevar cualquier inquietud al equipo directivo.
  • Ayudar a identificar las necesidades de desarrollo, establecer objetivos y evaluar las necesidades de capacitación del equipo.
  • Asistir al equipo directivo/RR. HH. en la implementación de las políticas de la empresa.
  • Realizar las tareas y solicitudes necesarias del equipo directivo.
  • Ayudar a garantizar que se cumplan todos los procedimientos de salud y seguridad y cuestionar cualquier actividad que no siga los procedimientos establecidos. Elevar cualquier inquietud al gerente superior.
  • Asegurarse de que los operarios de limpieza bajo su responsabilidad reciban la capacitación inicial adecuada e información sobre los procedimientos de emergencia.
  • Ayudar a garantizar que las evaluaciones de trabajo y las disposiciones de seguridad se hayan explicado al empleado y firmado antes de comenzar el trabajo.
  • Identificar y corregir condiciones peligrosas.
  • Asistir a la gerencia con la investigación y el reporte de accidentes/incidentes.
  • Representar activamente los valores de IFS en el sitio siendo presentable, uniformado y servicial, siempre dispuesto a hacer un esfuerzo adicional.
Especificaciones del personal:
  • Se requiere experiencia en supervisión y limpieza.
  • Capacidad para comunicarse a todos los niveles, con buen inglés escrito y hablado.
  • Esencial conocimiento básico de informática/tecnología.
  • Capacidad para seguir horarios establecidos y trabajar utilizando una buena evaluación y juicio por iniciativa propia.
  • Flexible y Es fundamental una actitud proactiva.
  • Capacidad para trabajar eficazmente y en estrecha colaboración con el resto del personal.
  • Comprensión y conocimiento de las políticas de salud y seguridad en el trabajo.
  • Experiencia en la coordinación de diversas tareas y personas.
  • Actitud proactiva.
  • Habilidades organizativas.
  • Habilidades de liderazgo.
  • Experiencia previa en un puesto similar.
  • Gestión de IOSH, certificaciones OSHA y otras certificaciones de limpieza (valorable).
  • Capacidad para someterse a las verificaciones de seguridad del cliente, como la verificación de antecedentes y las pruebas de drogas, para el proceso de investigación antes de la fecha de inicio.
Un mensaje de nuestro Dueño de Negocio:Hola, mi nombre es Justin O'Neal. Soy el fundador de Integrity Facility Solutions (IFS). (Sí, soy yo quien escribe esto, no una persona de marketing) Estamos ubicados en Newburgh, IN. Si estás buscando un trabajo en un ambiente de trabajo relajado que sea profesional, pero no sofocante, sin la política corporativa con la que debes lidiar en otras empresas, sigue leyendo. Buscamos personas que sean agradables, realmente buenas en su trabajo, que amen la documentación y los procesos y, sobre todo, que tengan empatía por nuestros clientes y empleados. Tratamos muy bien a nuestros empleados y a nuestros clientes, y se requiere a alguien con esa misma mentalidad. También trabajamos duro, pero nos divertimos resolviendo desafíos para nuestros clientes. Este no es el típico puesto gerencial, estamos buscando a alguien que busque una oportunidad de crecimiento, financiera y profesionalmente. Nadie tiene un "número de empleado" aquí. Tienen un nombre, una familia, un perro, una casa y un propósito real en nuestra organización. Si esto suena como una cultura de la que quieres ser parte, genial, por favor postula. Si esto no es lo tuyo, no hay resentimientos. Tenemos gente increíble y no hay luchas de poder político. ¡Queremos que siga siendo así! :)Justin O'Neal, director ejecutivo de Integrity Facility Solutions

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